أسئلة مراجعة مقرر أخلاقيات المهنة والسلوك الوظيفي

1. س/ تكمن أهمية الأخلاقيات المهنة والسلوك الوظيفي ؟

أفضل العلوم وأشرفها واعلاها قدراً

إن السلوكيات الأخلاقية وآدابها هي التي تميز سلوك الإنسان عن سلوك البهائم في تحقيق حاجاته الطبيعية

إن هدف الأخلاقيات تحقيق السعادة في الحياة الفردية والجماعية

كل ماسبق صحيح

2. س/ أساس الأخلاق المطلوب توافرها في العامل ؟

القوة

القوة والأمانة

الأمانة

كل ماسبق غير صحيح

3. س/ الأخلاقيات المطلوبة في صاحب العمل ؟

أن لا يبين للعامل ماهية العمل المراد انجازة

أن يكلفه فوق طاقتة

كل ماسبق غير صحيح

أن لا يكون رحيما

كل ماسبق صحيح

أن لا يعاملة بالحسنى

4. س/ إن عدم الالتزام بأخلاقيات المهنة يؤثر على أداء المؤسسة وبالتالي فلابد لها من الحرص على تطبيقها، لذلك من الضروري تحديد ماهو أخلاقي وماهو غير أخلاقي في عرف المؤسسة لكي يلتزم به الجميع.

صح

خطأ

5. س/ التسامح مع المخطئ يعد من مكارم الأخلاق التي يدعوا إليها الإسلام.

خطأ

صح

6. س/ عنصر الدفاعية في السلوك الحازم عند المقارنة بين أنواع السلوك الآخرى وهي السلوك السلبي و السلوك العدواني.

الشعور بالانهزامية والخنوع

غير مؤذ وإن كان غير محبب أحيانا

الصدق والأمانة والمحافظة على حق الشخص في التعبير عن أفكاره ومشاعره

السلوك الدفاعي وحب السيطرة

كل ماسبق صحيح

7. س/ من خصائص السلوك الحازم لا يستطيع التعبير عن نفسه حتى في حالة الغضب والتوتر .

صح

خطأ

8. س/تكمن أهمية السلوك الحازم ؟

اكساب احترام الذات

اكساب الثقة بالنفس

الدفاع عن النفس بثبات

كل ماسبق صحيح

9. س/ أسباب تراجع أخلاق المهنة ؟

التلوث العقدي

التلوث الفكري

التلوث القيمي

كل ما ذكرة سابقا صحيح

10. س/ نقل الإشاعات بين المجموعات العمل يعد نمط سلوكي سلبي .

صح

خطأ

11. س/ مصادر الأخلاقيات في الأعمال منها ؟

نظم القيم الاجتماعية والأخلاقية في المجتمع الخارجي

نظم السعادة

نظم التفكير

نظم السعادة والتفكير

كل ماذكر صحيح

12. س/ القدوة الحسنة تعد من أخلاقيات العمل التي تمثل ضرورة إدارية.

صح

خطأ