.
Organisasi
Produksi
Uang
Kebutuhan konsumen
Toko
Instansi
Firma
Pabrik
Pendirian mudah
Jumlah sumber dana yang ada besar
Manajemen baik karena bisa diversifikasi
Kelangsungan hidup tidak menentu
PLN
PAM
Perumtel
PJKA
Koperasi Primer
Koperasi Produksi
Koperasi Kredit
Koperasi Konsumsi
Manajemen
Manajer
Personalia
Organisasi
Planning
Money
Directing
Controlling
Oei Liang Lee
Boone dan Katz
Basu Swastha
Flippo
Sarana dan alatnya terbatas
Organisasi kecil
Karyawan besar
Organisasi besar
Organisasi Matrik
Organisasi Komite
Organisasi Lini
Organisasi Fungsional
Manajemen personalia
Manajemen pemasaran
Manajemen produksi
Manajemen pembelanjaan
Fungsi pengadaan
Fungsi pengembangan
Fungsi pengarahan
Fungsi integrasi
Kompensasi
Perencanaan
Pengembangan
Pemeliharaan
Majikan
Pengusaha
Karyawan
Buruh
Closed Shop agreement
Umum Shop Agreement
Open Shop Agreement
Boikot Shop Agreement
Rentabilitas
Rehabilitas
Efisiensi
Efisien
Kas
Peralatan
Piutang
Persediaan
Menyediakan barang
Menyediakan dana
Menyediakan uang
Menyediakan peralatan
Aktiva tetap
Aktiva lancar
Jangka pendek
Jangka waktu
Mendapatkan atau menaikan tambahan dana perusahaan
Menggunakan dana secara efisien
Mendistribusikan laba perusahaan kepada yang berhak
Menggunakan dana secara berlebihan
Pengirim mempunyai pesan yang ingin dituangkan ke dalam suatu ide
Pengirim memilih media komunikasi yang paling efisien untuk menyampaikan pesan
Pengirim mempunyai ide yang ingin disampaikan
Pengirim menerjemahkan pesan menjadi ide yang dapat dipahaminya
Pengirim mengirimkan pesan yang telah disusun kedalam suatu informasi yang logis
Company profile
Proposal penawaran bisnis
Surat order pembelian
Makan siang dengan klien perusahaan
Chatting dengan rekan sekantor
Mengatur chain of command organisasi
Mengadakan analisa pekerjaan
Melakukan komunikasi formal dan informal
Memberikan feedback yang konstruktif
Mengantisipasi problem organisasi
Informal
Formal
Non verbal
Efisien
Efektif
Ekspresi perasaan dan emosi
Mengatur tindakan pihak lain
Memberikan informasi bagi pihak lain
Mendikte pihak lain
Memotivasi pihak lain