Cmc Check Up (Identifikasi Kebutuhan Cmc)

15 Pertanyaan | Total Attempts: 35

Please wait...
Cmc Check Up (Identifikasi Kebutuhan Cmc)

CMC Check Up merupakan kuesioner sebagai alat bantu bagi para atasan untuk mengetahui kebutuhan Coaching Mentoring maupun Councelling dari bawahan. Diharapkan kuesioner ini dapat membantu meningkatkan optimalisasi pelaksanaan CMC sehingga berdampak pada peningkatan kinerja individu dan PT PLN (Persero) Jasa Manajemen Konstruksi Reliabilitas dan Validitas alat ukur ini masih dalam tahap pengujian. Kami terbuka terhadap saran dan masukan. Terimakasih atas kerjasama anda. Creator by Zita.  


Questions and Answers
  • 1. 
    Dalam satu bulan terakhir, saya tiba dikantor sebelum jam kerja yang telah ditetapkan PLN JMK :
    • A. 

      Sangat Tidak Setuju

    • B. 

      Tidak Setuju

    • C. 

      Setuju

  • 2. 
    Akhir-akhir ini, kesulitan saya dalam menyelesaikan pekerjaan yang sedang saya kerjakan dikarenakan oleh :
    • A. 

      Pekerjaan yang monoton

    • B. 

      Pekerjaan baru

    • C. 

      Pekerjaan yang tidak saya sukai

  • 3. 
    Keinginan saya terhadap penempatan kerja saya adalah :
    • A. 

      Pindah ke bagian lain

    • B. 

      Tetap di unit kerja saya sekarang

    • C. 

      Pindah ke unit lain

  • 4. 
    Yang saya rasakan ketika bangun pagi :
    • A. 

      Bersemangat

    • B. 

      Lelah

    • C. 

      Segar

  • 5. 
    Kegagalan saya dalam mencapai target kinerja yang telah ditetapkan disebabkan oleh :
    • A. 

      Saya yang kurang kompetensi

    • B. 

      Target yang terlalu tinggi

    • C. 

      Saya ingin mengerjakan yang lebih menantang

  • 6. 
    Terhadap tugas baru dan menantang saya merasa :
    • A. 

      Tertantang dan ingin mencapai target yang lebih

    • B. 

      Ragu tidak bisa mencapai target yang telah ditetapkan

    • C. 

      Pekerjaan yang menjadi tanggung jawab saya sekarang belum maksimal, saya berharap tugas baru itu diserahkan kepada orang lain.

  • 7. 
    Yang saya inginkan dari atasan saya :
    • A. 

      Memberikan bimbingan terkait pekerjaan yang saya kerjakan

    • B. 

      Berbagi pengalaman dan pengetahuannya agar bisa saya teladani

    • C. 

      Memahami kondisi dan perasaan saya

  • 8. 
    Semakin hari pekerjaan saya semakin :
    • A. 

      Menantang

    • B. 

      Berat

    • C. 

      Ringan

  • 9. 
    Jika mendapat pekerjaan yang membutuhkan kerjasama dengan orang lain (bekerja secara tim), saya merasa :
    • A. 

      Senang karena ini menjadi hal yang baru bagi saya.

    • B. 

      Jika dimungkinkan saya ingin bekerja sendiri.

    • C. 

      Bekerja dengan tim atau tidak, saya ingin lebih meningkatkan kompetensi saya.

  • 10. 
    Saya merasa akhir-akhir ini saya sering mengeluh mengenai tugas yang saya kerjakan :
    • A. 

      Sangat tidak setuju

    • B. 

      Setuju

    • C. 

      Tidak setuju

  • 11. 
    Harapan saya terhadap pencapaian kinerja individu saya adalah :
    • A. 

      Melebihi target yang ditetapkan

    • B. 

      Tidak memiliki harapan terhadap pencapaian kinerja idividu

    • C. 

      Sesuai dengan target yang telah ditetapkan

  • 12. 
    Dalam berhubungan dengan lingkungan kerja, saya merasa :
    • A. 

      Mudah beradaptasi dan saya memiliki banyak ide untuk mengembangkan lingkungan kerja saya

    • B. 

      Banyak hal yang harus saya pelajari, dan saya membutuhkan waktu untuk itu

    • C. 

      Saya tidak memperhatikan apa yang terjadi dilingkungan kerja saya, saya tidak peduli.

  • 13. 
    Ketika terjadi hambatan dalam pencapaian kinerja saya, yang saya lakukan:
    • A. 

      Saya melakukan evaluasi dan menetapkan strategi perbaikan target kinerja.

    • B. 

      Saya menyerahkan kepada atasan karena target yang diberikan kepada saya merupakan arahan beliau.

    • C. 

      Saya belajar lebih banyak lagi, mungkin ada beberapa hal yang tidak saya ketahui

  • 14. 
    Saat ada kesempatan mengikuti kegiatan pembelajaran/diklat, saya merasa:
    • A. 

      Biasa saja

    • B. 

      Senang

    • C. 

      Antusias dan bersemangat

  • 15. 
    Dalam sebuah tim yang saya rasakan biasanya :
    • A. 

      Bagi saya sebagai wadah untuk menyalurkan beberapa ide saya

    • B. 

      Mendengarkan dan mengikuti arahan dari ketua tim

    • C. 

      Kesempatan bagi saya untuk mempelajari hal baru

Back to Top Back to top