Recruitment Test: HR Administrator

Αν επιλέξατε το ‘Σε κάποιες περιπτώσεις’ παρακαλώ εξηγήστε

Αν επιλέξατε το ‘Σε κάποιες περιπτώσεις’ παρακαλώ εξηγήστε

Αν επιλέξατε το ‘συνδυασμός των πιο πάνω’ παρακαλώ εξηγήστε:

Αν επιλέξατε το ‘Σε κάποιες περιπτώσεις’ παρακαλώ εξηγήστε

Αν επιλέξατε το ‘Σε κάποιες περιπτώσεις’ παρακαλώ εξηγήστε

Αν επιλέξατε το ‘Σε κάποιες περιπτώσεις’ παρακαλώ εξηγήστε

Με τις πιο κάτω πληροφορίες παρακαλώ συμπληρώστε τους πίνακες που ακολουθούν (Έντυπο 1(MΕ))

• Τίτλος Προγράμματος: Πρώτες Βοήθειες στην Εργασία (Μονοεπιχειρησιακά Προγράμματα Κατάρτισης στην Κύπρο ΚΕ)
• Ημερομηνίες Διεξαγωγής: 9/01/2020, 14/01/2020, 16/1/2020
• Ωράριο Εργασίας Εταιρείας: 08:30 - 16:30
• Τόπος εφαρμογής: Στα γραφεία της εταιρείας
• Ώρες Εφαρμογής: 9:00-16:00
• Συνολική Διάρκεια Διαλειμμάτων 60 λεπτά
• Αρ. Συμμετεχόντων: 15
• Επιλέξιμες Δαπάνες
• Κόστος εκπαιδευτή € 600
• Εκπαιδευτικά βοηθήματα € 15/άτομο
• Αναλώσιμα υλικά και εφόδια €25/άτομο
• Διοικητικές δαπάνες € 20 /ώρα
• Κόστος προσωπικού καταρτιζόμενων € 2000

Β. ΠΡΟΔΙΑΓΡΑΦΗ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ  Τίτλος Προγράμματος: ________ Πρόκειται για υποβολή σειράς επαναληπτικών προγραμμάτων; (Σημειώστε Ναι ή Όχι) ________ Αν Ναι, παραθέστε πληροφορίες για τα προγράμματα: ________ Πρόγραμμα που ανήκει σε ομάδα σχετιζομένων μεταξύ τους προγραμμάτων (Σημειώστε Ναι ή Όχι) ________ Αν Ναι, παραθέστε πληροφορίες για τα προγράμματα: ________ Σύνδεση με Πρότυπα Επαγγελματικών Προσόντων (ΠΕΠ) (Σημειώστε Ναι ή Όχι): ________ Στοιχεία Προτύπου: ________ Ημερομηνία έναρξης: ________ Ημερομηνία λήξης: ________ Ημέρες και ώρες εφαρμογής: ________ Διάρκεια κατάρτισης   _{________}  ώρες, από τις οποίες, διάρκεια κατάρτισης σε εργάσιμο χρόνο:   _{________} ώρες   Γ. ΕΠΙΛΕΞΙΜΕΣ ΔΑΠΑΝΕΣ Επιλέξιμες Δαπάνες Ποσό 1 Κόστος  εκπαιδευτή/ών (για εκπαιδευτή εργοδοτούμενο στην επιχείρηση: Ωριαίο κόστος:      Χ  ώρες κατάρτισης:    ) €________ 2 Έξοδα μετακίνησης εκπαιδευτή/ών (μόνο για εκπαιδευτές από το εξωτερικό) €________ 2.1 Αεροπορικό εισιτήριο       €________ 2.2 Έξοδα διαμονής (Β&Β)        €________ 3 Άλλες τρέχουσες δαπάνες €________ 3.1 Εκπαιδευτικά βοηθήματα        €________                                                                3.2 Αναλώσιμα υλικά και εφόδια  €________ 3.3 Ενοίκιο αίθουσας                       €________ 3.4 Ενοίκιο εκπαιδευτικού εξοπλισμού €________ 4 Διοικητικές δαπάνες                                                      €________ 5 Κόστος προσωπικού καταρτιζομένων (μόνο για εργάσιμο χρόνο) €________ ΣΥΝΟΛΟ ΕΠΙΛΕΞΙΜΩΝ ΔΑΠΑΝΩΝ €________  

Ποια κατά την γνώμη σας είναι τα σχετικά έγγραφα και έντυπα με το πιο πάνω πρόγραμμα:

• A. 

  Έντυπο 1 (ΜΕ): Αίτηση Εργοδότη για Έγκριση Προγράμματος Κατάρτισης

• B. 

  Έντυπο 3 (ΜΕ): Παρουσιολόγιο

• C. 

  Στοιχεία Επαναληπτικών Προγραμμάτων

• D. 

  Έντυπο Κ.Ε. 2 – Γραπτή Δήλωση για Ενισχύσεις Ήσσονος Σημασίας (de minimis)

• E. 

  Έντυπο ΜΠΕ: Βεβαίωση για Σκοπούς Παραχώρησης Κρατικής Ενίσχυσης

• F. 

  Στοιχεία Eργοδότη [Έντυπο ΣΕ]

• G. 

  Αναλυτικό ωρολόγιο πρόγραμμα

Πόσες εβδομάδες είναι η άδεια μητρότητας;

• A. 

  16 εβδομάδες

• B. 

  18 εβδομάδες

• C. 

  22 εβδομάδες

Πότε αρχίζει, υποχρεωτικά, η άδεια μητρότητας;

• A. 

  Την εβδομάδα τοκετού

• B. 

  Δυο εβδομάδες πριν την εβδομάδα τοκετού

• C. 

  Όποτε η ίδια επιθυμεί

Είναι η άδεια πατρότητας υποχρεωτική από την νομοθεσία;

• A. 

  Ναι

• B. 

  Όχι

• C. 

  Είναι ωφέλημα που παρέχεται από τον εργοδότη

Το % εισφοράς κοινωνικών ασφαλίσεων για τους μισθωτούς είναι:

• A. 

  8,3% καταβάλλεται από τον μισθωτό, και 8,3% από τον εργοδότη

• B. 

  8,3% καταβάλλεται από τον μισθωτό, και 8,7% από τον εργοδότη

• C. 

  Κανένα από τα πιο πάνω

Ο κατώτατος μισθός ισχύει για όλα τα επαγγέλματα;

• A. 

  Ναι

• B. 

  Όχι

• C. 

  Σε κάποιες περιπτώσεις

Είναι υποχρεωτική από τον νόμο η καταβολή 13ου ή και 14ου μισθού;

• A. 

  Ναι

• B. 

  Όχι

• C. 

  Σε κάποιες περιπτώσεις

Ποιοι από τους πιο κάτω συνιστούν μη νόμιμους λόγους απόλυσης;

• A. 

  Εγκυμοσύνη ή μητρότητα

• B. 

  Σοβαρή η επαναλαμβανόμενη παράβαση ή παραγνώριση κανόνων ασφαλείας

• C. 

  Καλόπιστη υποβολή παραπόνου

• D. 

  Οικογενειακή κατάσταση

• E. 

  Απρεπής διαγωγή του εργοδοτούμενου κατά τον χρόνο εκτέλεσης καθηκόντων

• F. 

  Όλα τα πιο πάνω

Ορίζεται από τον νόμο ελάχιστος αριθμός ημερών ετήσιας άδειας;

• A. 

  Ναι

• B. 

  Όχι

• C. 

  Σε κάποιες περιπτώσεις

Ο εργοδότης είναι υποχρεωμένος να καταβάλει τις ίδιες απολαβές σε άνδρες και γυναίκες  για την ίδια εργασία ή για εργασία ίσης αξίας;

• A. 

  Ναι

• B. 

  Όχι

• C. 

  Σε κάποιες περιπτώσεις

Οι εισφορές στο ΓΕΣΥ είναι υποχρεωτικές ή είναι ωφέλημα που παρέχεται από τον εργοδότη;

• A. 

  Ναι

• B. 

  Όχι

• C. 

  Σε κάποιες περιπτώσεις

Αποτελεί σεξουαλική παρενόχληση:

• A. 

  Γραπτά ερωτόλογα χωρίς ανταπόκριση

• B. 

  Πρόσκληση για έξοδο προς συνάδελφο με αποδοχή

• C. 

  Η εκδήλωση ειλικρινούς ενδιαφέροντος προς το άλλο φύλο

• D. 

  Παραβίαση της ιδιωτικής ζωής

• E. 

  Επίμονα κοιτάγματα τα οποία φέρνουν σε δύσκολη θέση το άτομο

Η αγγελία αναγράφει το εξής: Ζητείται γυναίκα για φροντίδα παιδιού. Τι αποτελεί;

• A. 

  Άμεση Διάκριση λόγω φύλου

• B. 

  Έμμεση Διάκριση λόγω φύλου

• C. 

  Θετική Δράση

Η μετάβαση από και προς τον χώρο εργασίας αποτελεί εργάσιμο χρόνο;

• A. 

  Ναι

• B. 

  Όχι

Τι αποτελεί προσωπικά δεδομένα;

• A. 

  όνομα και επώνυμο

• B. 

  διεύθυνση κατοικίας

• C. 

  ηλεκτρονική διεύθυνση, π.χ. όνομα.επώνυμο@εταιρεία.com

• D. 

  επαγγελματική κάρτα

• E. 

  αρ. ταυτότητας

• F. 

  φύλο

• G. 

  οικογενειακή κατάσταση

• H. 

  συμμετοχή σε συνδικαλιστική οργάνωση

• I. 

  συνδυασμός των πιο πάνω

Ο εργοδότης δεν είναι υποχρεωμένος να δώσει προειδοποίηση στις ακόλουθες περιπτώσεις:

• A. 

  κατά τη διάρκεια δοκιμαστικής περιόδου

• B. 

  πλεονασμός

• C. 

  σοβαρή ή επαναλαμβανόμενη παράβαση ή παραγνώριση κανονισμών εργασίας ή άλλων κανονισμών σε σχέση με την απασχόληση

• D. 

  διάπραξη ποινικού αδικήματος από μέρους του εργοδοτουμένου στην εκτέλεση των καθηκόντων του, χωρίς τη συγκατάθεση του εργοδότη,

Άδεια Πατρότητας Διάρκεια:

• A. 

  15 ημερολογιακές ημέρες

• B. 

  1 εβδομάδα

• C. 

  2 εβδομάδες

Το επίδομα πατρότητας ανέρχεται στο:

• A. 

  30% των απολαβών του εργοδοτούμενου

• B. 

  75% των απολαβών του εργοδοτούμενου

• C. 

  72% των απολαβών του εργοδοτούμενου

Ποιο από τα πιο κάτω θεωρείται έγκυρη άδεια πατρότητας;

• A. 

  Δευτέρα 3/2/2020 μέχρι Παρασκευή 7/2/2020 (1 εβδομάδα)

• B. 

  Τετάρτη 5/2/2020 μέχρι Δευτέρα 24/2/2020 (15 ημερολογιακές ημέρες)

• C. 

  Δευτέρα 3/2/2020 μέχρι Κυριακή 16/2/2020 (2 εβδομάδες)

Ανάλογα με τις πιο πάνω απαντήσεις, συμπληρώστε το πιο κάτω έντυπο (Απολαβές €1000/μήνα. Ο εργοδότης δεν πληρώνει οποιοδήποτε ποσό κατά την διάρκεια της άδειας πατρότητας) Ημερομηνία από την οποία ο αιτητής σταμάτησε/θα σταματήσει να εργάζεται   ________ Απολαβές του αιτητή πριν από τη διακοπής της εργασίας του λόγω  πατρότητας €  ________ την εβρομάδα/το μήνα/την ημέρα  ________ Μέχρι τι ημερομηνία έχετε πληρώσει/θα πληρώσετε τον αιτητή  ________ Πληρώνεται στον αιτητή οποιοδήποτε ποσό κατά τη διάρκεια της άδειας πατρότητας; ΝΑΙ/ΟΧΙ  ________

Αν 'ΝΑΙ' αναφέρετε:

• A. 

  α) Πλήρης απολαβές

• B. 

  β) απολαβές μείον το επίδομα

• C. 

  γ) μειωμένες απολαβές

Ανάλογα με την προηγούμενη απάντηση συμπληρώστε τα κενά όπου χρειάζετε: α) Πλήρης απολαβές περίοδος από ________ μέχρι ________ β) απολαβές μείον το επίδομα περίοδος από ________ μέχρι ________ γ) μειωμένες απολαβές: ποσό € ________ την εβδομάδα/το μήνα/την ημέρα ________ περίοδος από ________μέχρι ________ Ημερομηνία επανέναρξης εργασίας του αιτητή ________