Verkorte Drijfveren Test (Spiral Dynamics-based)

42 Vragen | Total Attempts: 5362

Please wait...
Verkorte Drijfveren Test (Spiral Dynamics-based)

Spiral Dynamics is een model dat inzicht geeft in de waarden die belangrijk zijn in je werk en je leven. Deze waarden zijn niet statisch maar worden beïnvloed door de context waarin je je bevindt. Deze waarden vormen drijfveren die uiteindelijk je gedrag beinvloeden.Hieronder vind je 42 vragen waarin we je vragen een keuze te maken uit twee stellingen. Kies degene die je het meest herkent in jezelf. Soms zal het een lastige keuze zijn, maar daag jezelf dan uit toch te kiezen.Deze verkorte niet-gevalideerde test geeft je een beeld van de waarden die belangrijk voor je zijn en welke je drijven. Mocht je meer willen weten over dit model, dan wordt in de training Persoonlijke Effectiviteit in het sturen van Verandering hier uitgebreid aandacht aan besteed.Veel plezier met het invullen van de test. Trouwens, wil je ons feedback geven op de test, dan kun je sturen naar [email protected]/* */


Questions and Answers
  • 1. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik voel me trots als ik tradities in ere houdt.

    • B. 

      Ik wil de dingen gewoon op mijn manier doen.

  • 2. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik neem mensen met meer ervaring dan ik zeer serieus.

    • B. 

      Ik neem snel iets aan van iemand die hiërarchisch boven me staat.

  • 3. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik houd ervan als dingen blijven zoals ze altijd zijn gegaan.

    • B. 

      Ik houd ervan als dingen steeds weer veranderd kunnen worden.

  • 4. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik vind het belangrijk om ergens bij te horen waar ik me mee kan identificeren.

    • B. 

      Ik vind het belangrijk om gelijkwaardig te zijn in de samenwerking.

  • 5. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik zie ervaring uit het verleden als garantie voor de toekomst.

    • B. 

      Ik creëer graag nieuwe manieren om op lange termijn te verder te kunnen.

  • 6. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik ben gehoorzaam aan de wensen van de groep waar ik deel van uitmaak.

    • B. 

      Ik stel mij ten dienste van het grotere geheel.

  • 7. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Dingen nu doen is het belangrijkste in mijn werk.

    • B. 

      Dingen doen zoals het hoort is het belangrijkste in mijn werk.

  • 8. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik beslis wat er moet gebeuren.

    • B. 

      Mijn baas beslist wat er moet gebeuren.

  • 9. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik zie samenwerken als teken van zwakte.

    • B. 

      Ik zie samenwerken als middel om mijn resultaat te bereiken.

  • 10. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik wil graag dat anderen meewerken zoals ik het wil.

    • B. 

      Ik wil graag dat anderen meewerken omdat zij het willen.

  • 11. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik zie de wereld als heel simpel. Gewoon doen.

    • B. 

      Ik zie de wereld als complex. Dat vraagt eerst om nadenken.

  • 12. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik doe de dingen voor mezelf.

    • B. 

      Ik doe de dingen voor een grotere goed.

  • 13. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Duidelijke afspraken over de samenwerking is het belangrijkste in mijn werk.

    • B. 

      Vasthouden aan samenwerking zoals we het altijd al doen, is het belangrijkste in mijn werk.

  • 14. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Dingen doen zoals is afgesproken is het belangrijkste in mijn werk.

    • B. 

      Dingen doen die nu noodzakelijk zijn is het belangrijkste in mijn werk.

  • 15. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik houd van structuur.

    • B. 

      Ik houd van duidelijke doelen stellen.

  • 16. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik vind het prettig als we elkaar houden aan eerder gemaakte afspraken.

    • B. 

      Ik vind het prettig als we er samen uit kunnen komen.

  • 17. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik los mijn problemen op door het gestructureerd aan te pakken.

    • B. 

      Ik los mijn problemen op door mijn eindeloze creativiteit.

  • 18. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik gebruik mijn structurerend vermogen om met complexiteit om te gaan.

    • B. 

      Ik gebruik mijn intuïtie om met complexiteit om te gaan

  • 19. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Het excelleren in mijn vak is het belangrijkste in mijn werk.

    • B. 

      Het bewaken van het ambacht van mijn vak is het belangrijkste in mijn werk.

  • 20. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Als er geen besluiten worden genomen, is er geen duidelijk doel voor ogen.

    • B. 

      Als er geen besluiten worden genomen, is dat een gebrek aan daadkracht.

  • 21. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Het bereiken van mijn doel is het belangrijkste in mijn werk.

    • B. 

      Het volgen van de juiste procedures is voor mij het belangrijkste in mijn werk.

  • 22. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik wil mijn doel halen, daar word ik voor beloond.

    • B. 

      Ik wil samen ons doel halen, ook al is mijn bijdrage onzichtbaar.

  • 23. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik gebruik theorie om tot praktische oplossingen te komen.

    • B. 

      Ik gebruik theorie om dingen echt te snappen.

  • 24. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Mijn inzet staat ten dienste van te realiseren doelstellingen.

    • B. 

      Mijn inzet staat ten dienste van het grotere geheel.

  • 25. 
    Kies welke stelling het meest waar is:
    • A. 

      Ik werk graag in een organisatie want samenwerken is prettig.

    • B. 

      Ik werk graag in een organisatie want als groep sta je sterker.